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[AI로 읽는 경제] ③ 중소기업 AI 격차는 구독료보다 데이터 정리에서 시작된다

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AI 핵심 요약

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  • 뉴스핌이 8일 중소기업 AI 격차 심화를 짚으며 해법을 제시했다.
  • 중소기업 AI 전환 병목은 비용보다 데이터 정리·업무표준·전담인력 부족에서 비롯된다고 분석했다.
  • 계정·바우처 지원보다 데이터 진단·표준화·보안가이드·현장형 교육을 묶은 생태계·인프라 정책이 필요하다고 강조했다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

[디지털 양극화 2.0] 기획기사 3편
AI 필요성 78.4%인데 실제 활용 30.6%…제조업·비수도권 격차 뚜렷
데이터·인력·보안·성과측정 '5대 병목'…개인 계정 활용에 머문 중소기업
"바우처보다 데이터 정비 먼저"…업무표준·AI 전환매니저 등 현장형 지원 필요
 

과거 디지털 격차는 스마트폰, 인터넷, 키오스크, 공공앱을 얼마나 잘 쓰느냐의 문제였다. 그러나 생성형 AI가 업무와 산업 현장에 빠르게 들어오면서 격차의 기준이 바뀌고 있다. 이제 핵심은 AI에 접속할 수 있느냐가 아니다. 핵심은 더 좋은 AI를 쓸 비용을 감당할 수 있느냐, AI를 업무 시스템으로 설계할 수 있느냐, 기업이 AI 인프라와 데이터를 갖추고 있느냐이다. 즉 디지털 양극화는 '접속 격차'에서 생산성 격차, 임금 격차, 기업 경쟁력 격차, 산업 구조 격차로 이동하고 있다.

뉴스핌은 '[디지털 양극화 2.0] 기획시리즈 6부작'을 통해 AI 확산이 개인의 생산성과 임금, 기업의 경쟁력, 산업 생태계의 격차를 어떻게 재편하고 있는지 짚고, 새로운 디지털 양극화를 완화하기 위해 정부와 기업이 무엇을 준비해야 하는지 구조적으로 분석한다.

[디지털 양극화 2.0] 기획시리즈 6부작
① AI는 공짜인데 왜 생산성 격차는 더 커지는가
② 질문하는 사람은 남고, 지휘하는 사람은 앞서간다
③ 중소기업 AI 격차는 구독료보다 데이터 정리에서 시작된다
④ AI는 누구의 임금을 올리고 누구의 일을 흔드나
⑤ AI 시대의 문맹은 답을 검증하지 못하는 사람이다
⑥ AI 격차 해법은 구독료 지원이 아니라 공공 지능 인프라다

[세종=뉴스핌] 정성훈 경제부장 = 중소 제조기업 대표에게 인공지능(AI)은 먼 기술이 아니다. 불량률을 줄이고, 재고를 예측하고, 견적서를 빠르게 만들고, 납기를 관리하는 데 AI가 도움이 된다는 설명은 자주 듣는다. 정부 지원사업 안내도 온다. AI 스마트공장, 제조 AI, 데이터 기반 공정 최적화라는 표현도 익숙해졌다.

하지만 막상 현장으로 들어가면 질문은 달라진다.

"우리 회사 데이터가 어디 있나."
"엑셀 파일이 너무 제각각인데 AI가 읽을 수 있나."
"원가자료와 거래처 정보를 외부 AI에 올려도 되나."
"누가 이걸 관리하나."
"도입하면 정말 돈이 남나."

중소기업의 AI 격차는 여기서 시작된다. 문제는 AI 서비스를 쓸 수 있느냐가 아니다. 문제는 AI를 붙일 수 있는 데이터와 업무 구조가 준비돼 있느냐이다.

생성형 AI는 누구나 쓸 수 있다. 월 구독료를 내면 고성능 모델도 이용할 수 있다. 그러나 기업의 AI 전환은 개인이 챗봇을 쓰는 것과 다르다. 기업에서 AI가 생산성을 내려면 사내 문서, 거래 데이터, 생산 기록, 품질 정보, 재고 현황, 고객 응대, 회계 자료가 일정한 형식으로 정리돼 있어야 한다. 이 데이터가 없거나 흩어져 있으면 AI는 기업의 핵심 업무 안으로 들어가지 못한다.

결국 중소기업의 AI 격차는 구독료보다 데이터 정리에서 시작된다.

[AI 일러스트 = 정성훈 기자]
AI가 필요하다는 인식과 실제 활용 사이의 간극

국내 기업들은 AI의 필요성을 알고 있다. 대한상공회의소가 산업연구원과 함께 국내 기업 500개사를 대상으로 실시한 조사에 따르면, 기업 생산성 제고와 비용 절감 등 성과 향상을 위해 AI 기술이 필요하다고 답한 기업은 78.4%였다. 그러나 실제 AI 기술을 활용하고 있다는 기업은 30.6%에 그쳤고, 69.4%는 활용하지 않는다고 답했다. 제조업의 AI 활용률은 23.8%로 서비스업 53.0%의 절반에도 미치지 못했다.

기업 규모별 격차도 뚜렷했다. 같은 조사에서 대기업의 AI 활용률은 48.8%였지만 중견기업은 30.1%, 중소기업은 28.7%였다. 지역별로도 수도권 기업의 활용률은 40.4%인 반면 비수도권 기업은 17.9%에 머물렀다. AI 격차가 기업 규모 격차이자 지역 격차로 나타나고 있는 셈이다.

중소기업만 떼어놓고 보면 격차는 더 크게 보인다. 중소기업중앙회의 2024년 '중소기업 AI 활용의향 실태조사'에서는 중소기업의 94.7%가 AI를 활용하지 않는 것으로 나타났다. AI를 사용하지 않으면서 도입 의향도 없는 기업을 대상으로 이유를 물은 결과 '사업에 AI가 필요하지 않다'는 응답이 80.7%로 가장 많았고, '회사 경영에 어떻게 도움이 되는지 잘 모른다'가 14.9%, 'AI 도입 및 유지 비용이 부담된다'가 4.4%였다.

이 수치는 중소기업이 기술 변화에 무관심하다는 뜻이 아니다. 오히려 AI가 자신의 업무와 어떻게 연결되는지 아직 보이지 않는다는 뜻에 가깝다. 대기업은 AI를 전략과 투자 언어로 받아들이지만, 중소기업은 당장 납품, 인건비, 원가, 자금, 인력 부족의 언어로 받아들인다. AI가 그 문제를 실제로 풀 수 있다는 확신이 있어야 도입이 시작된다.

문제는 AI의 성능이 아니라 AI의 효용이 현장 언어로 번역되지 못한 데 있다.

AI 계정은 샀지만, 회사 일은 바뀌지 않는 이유

기업이 AI를 도입했다고 해서 곧바로 생산성이 오르지는 않는다. 직원 몇 명이 챗GPT나 클로드를 쓰기 시작했다고 해서 회사가 AI 기업이 되는 것도 아니다. AI 계정은 도입의 출발점일 뿐이다.

기업 업무는 개인 업무보다 훨씬 복잡하다. 영업팀은 고객과 거래 조건을 관리한다. 생산팀은 설비, 원자재, 작업자, 납기, 불량률을 본다. 구매팀은 원가와 공급망을 챙긴다. 회계팀은 세금계산서, 전표, 매출채권, 현금흐름을 관리한다. 품질팀은 검사 기록과 클레임을 축적한다.

AI가 이 업무에 들어가려면 데이터가 연결돼야 한다. 그런데 중소기업 현장에서는 데이터가 흩어져 있다. 어떤 자료는 엑셀에 있고, 어떤 자료는 종이로 남아 있다. 일부는 ERP에 있지만 제대로 입력되지 않는다. 거래처별 단가표는 담당자 개인 PC에 있고, 품질 이상 이력은 현장 반장 수첩에 있다. 설비 이상 징후는 작업자의 경험으로 기억된다.

이 상태에서 AI를 도입하면 할 수 있는 일이 제한된다. 보도자료를 요약하거나, 이메일 문장을 다듬거나, 마케팅 문안을 만드는 수준에 머물 가능성이 크다. 회사의 핵심 비용 구조인 원가, 재고, 품질, 납기, 설비, 고객 데이터를 다루지 못하면 AI는 주변 업무 도구에 그친다.

문제는 AI가 부족한 것이 아니다. AI가 읽을 수 있는 회사가 준비되지 않은 것이다.

대기업은 AI를 시스템에 붙이고, 중소기업은 개인 계정에 머문다

대기업과 중소기업의 AI 격차는 여기서 벌어진다. 대기업은 사내 데이터와 AI를 연결할 수 있다. ERP(전사적자원관리), CRM(고객관계관리), 그룹웨어, 고객 데이터베이스, 연구개발 자료, 생산관리 시스템, 품질관리 시스템을 AI와 연동한다. 보안 기준을 만들고, 전담조직을 두며, 클라우드와 내부망을 나눠 운영한다. AI를 단순한 문서 작성 도구가 아니라 업무 운영체계의 일부로 넣는다.

반면 중소기업은 개별 직원의 활용에 의존하기 쉽다. 직원이 개인 유료 계정을 쓰거나, 무료 AI로 문서를 정리하는 방식이다. 회사 차원의 데이터 거버넌스, 보안 지침, 업무 프로세스 재설계가 없으면 AI 활용은 개인 역량에 머문다. 직원이 회사를 떠나면 노하우도 함께 사라진다.

글로벌 기업도 비슷한 과제를 겪는다. 맥킨지의 2025년 글로벌 AI 조사에 따르면 응답 조직의 88%가 최소 1개 업무 기능에서 AI를 정기적으로 사용한다고 답했지만, 기업 전체 차원에서 AI 프로그램을 확장하기 시작했다는 응답은 약 3분의 1에 그쳤다. 매출 50억달러 이상 기업은 거의 절반이 확장 단계에 도달한 반면, 매출 1억달러 미만 기업은 29%에 그쳤다.

[세종=뉴스핌] 정성훈 기자 = 2026.07.08 jsh@newspim.com

이 차이는 AI 도입의 본질을 보여준다. AI는 사용 여부보다 확장 여부가 중요하다. 더 정확히는 업무 흐름을 바꾸느냐가 중요하다. 맥킨지는 AI 고성과 기업의 특징으로 개별 업무 흐름을 근본적으로 재설계하는 경향을 꼽았다. AI의 성과는 도구를 켜는 데서 나오지 않고, 업무 방식을 다시 짜는 데서 나온다는 의미다.

중소기업이 어려운 이유도 여기에 있다. AI를 사는 것은 가능하지만 업무를 다시 짜는 것은 어렵다. 인력도 부족하고 시간도 부족하다. 당장 납기와 자금 압박이 있는 기업에게 업무 재설계는 장기 투자로 보이기 쉽다.

표면 원인은 비용, 진짜 원인은 데이터와 조직 여력이다

중소기업 AI 전환이 더딘 이유를 비용 문제로만 설명하면 절반만 보는 것이다. 물론 비용은 크다. AI 솔루션 도입비, 클라우드 비용, 센서 설치비, 데이터 수집 장비, 컨설팅 비용, 직원 교육비가 붙는다. 제조 AI처럼 현장 설비와 연결되는 경우에는 비용 부담이 더 커진다.

하지만 비용보다 더 깊은 원인이 있다. 데이터와 조직 여력이다.

첫째, 데이터가 없다. 더 정확히는 데이터가 있지만 AI가 쓸 수 있는 형태가 아니다. 중소기업 현장에는 생산일지, 검사표, 거래명세서, 견적서, 발주서, 클레임 기록이 존재한다. 그러나 형식이 제각각이고 누락이 많으며, 담당자별 관리 방식이 다르다. AI가 분석하려면 표준화된 데이터가 필요하지만, 현장은 아직 그 전 단계에 머물러 있다.

둘째, 전담 인력이 없다. AI를 도입하려면 내부에서 업무를 설명할 사람이 필요하다. 외부 공급기업은 기술을 알지만 회사의 실제 병목을 모른다. 내부 직원은 업무를 알지만 AI를 모른다. 이 둘을 연결할 사람이 부족하다.

셋째, 성과를 측정하기 어렵다. AI를 도입하면 불량률이 얼마나 줄고, 납기가 얼마나 개선되고, 재고가 얼마나 줄며, 원가가 얼마나 낮아지는지 보여줘야 한다. 그런데 중소기업은 도입 전 기준 데이터가 부족한 경우가 많다. 기준선이 없으면 성과도 입증하기 어렵다.

넷째, 보안 우려가 크다. 원가자료, 고객정보, 설계도면, 거래조건을 외부 AI 서비스에 넣는 것은 위험할 수 있다. 보안 지침이 없으면 직원은 AI 사용을 꺼리거나, 반대로 통제 없이 쓰게 된다. 둘 다 문제다.

결국 중소기업 AI 격차의 진짜 원인은 비용이 아니라 AI를 받아들일 조직의 준비도다.

AI 격차는 협력업체의 협상력 격차로 전이된다

중소기업의 AI 전환 문제는 개별 기업의 문제가 아니다. 한국 산업의 밸류체인 문제다.

대기업이 AI를 통해 구매, 생산, 물류, 품질관리, 고객 대응 속도를 높이면 협력업체에도 같은 속도를 요구하게 된다. 납품 일정은 더 촘촘해지고, 품질 데이터 제출은 더 정교해지고, 원가 절감 압박은 더 커질 수 있다. 대기업은 AI로 공급망 전체를 실시간으로 관리하려 하지만, 협력 중소기업이 데이터를 제때 제공하지 못하면 병목이 된다.

이때 AI 격차는 협상력 격차로 바뀐다. 데이터를 빠르게 제출하고 품질 이력을 투명하게 보여줄 수 있는 협력업체는 더 높은 신뢰를 얻는다. 반대로 데이터 관리가 안 되는 기업은 납품 리스크가 큰 업체로 분류될 수 있다. AI를 잘 쓰는 기업과 못 쓰는 기업의 차이가 거래 조건, 납품 기회, 금융 접근성까지 영향을 줄 수 있다.

특히 제조업에서는 이 문제가 더 민감하다. 자동차, 조선, 반도체, 이차전지, 기계, 전자 부품 산업은 대기업과 중소 협력업체가 촘촘히 연결돼 있다. 한쪽의 디지털 수준이 높아져도 다른 쪽이 따라오지 못하면 공급망 전체의 효율은 제한된다.

AI 시대의 밸류체인은 가장 느린 데이터 속도에 맞춰 움직인다.

[AI 일러스트 = 정성훈 기자]
정부 지원은 늘고 있지만, 핵심은 '현장 적용성'이다

정부도 이 문제를 알고 있다. 중소벤처기업부는 2026년 스마트제조혁신 지원계획에서 AI 관련 지원을 확대하고, AI가 결함 탐지와 실시간 공정제어 등 의사결정과 실행에 결합되는 AI 통합 스마트공장 구축을 지원하겠다고 밝혔다. 2026년에는 자율공장 30개, AI특화 스마트공장 400개, 대·중소 협업 AI 트랙 20개 등 약 450개 과제를 지원할 계획이다.

제조AI특화 스마트공장 구축지원사업도 추진되고 있다. 2026년 공고에 따르면 국내 중소·중견 제조기업을 대상으로 AI공장 구축은 최대 9개월, 최대 2억원 한도에서 지원하고, 데이터 수집·검증은 최대 6개월, 최대 0.5억원 한도에서 지원한다. 공정 최적화와 예측 유지보수 등 제조AI 활용이 주요 지원 내용이다.

방향은 맞다. 다만 현장에서 중요한 것은 지원 규모보다 적용 가능성이다. 중소기업은 복잡한 컨설팅 보고서보다 바로 쓸 수 있는 업무 템플릿이 필요하다. 업종별로 어떤 데이터를 모아야 하는지, 어떤 형식으로 정리해야 하는지, 어떤 AI 활용부터 시작해야 하는지 알려줘야 한다.

제조업이라도 업종별 병목은 다르다. 식품기업은 원재료 가격, 유통기한, 위생, 재고가 중요하다. 금속가공 기업은 설비 가동률, 불량률, 납기, 작업자 숙련도가 중요하다. 섬유기업은 주문 변동, 원단 재고, 납기 대응이 중요하다. 뿌리기업은 작업조건과 품질 편차가 중요하다. 같은 AI 스마트공장이라는 이름으로 묶기에는 현장의 문제가 다르다.

정부 지원은 계정이나 장비를 나눠주는 방식에서 벗어나야 한다. 데이터 정리, 업무표준, 보안지침, 성과측정, 현장 교육을 패키지로 묶어야 한다.

중소기업에 필요한 것은 'AI 솔루션'보다 'AI 적용 순서'다

중소기업이 AI를 도입할 때 가장 많이 하는 실수는 처음부터 거창한 목표를 세우는 것이다. 전사 AI 전환, 스마트공장 고도화, 데이터 기반 경영 같은 표현은 그럴듯하지만 현장에서는 막연할 수 있다.

필요한 것은 작은 성공이다.

첫 단계는 문서 정리다. 견적서, 발주서, 납품서, 클레임 기록, 생산일지처럼 반복적으로 발생하는 문서를 표준화해야 한다. 문서명, 날짜, 거래처, 품목, 수량, 단가, 담당자, 처리상태 같은 기본 항목부터 통일해야 한다.

두 번째 단계는 반복 업무 자동화다. 매주 작성하는 보고서, 매월 정리하는 매출표, 반복되는 견적 비교, 재고 확인, 고객 문의 답변처럼 비교적 위험이 낮고 효과가 눈에 보이는 업무부터 시작해야 한다.

세 번째 단계는 예측과 최적화다. 판매 예측, 원재료 발주량, 불량률 변화, 설비 이상 징후처럼 데이터 축적이 필요한 영역으로 확장한다.

네 번째 단계는 의사결정 지원이다. AI가 단순 정리를 넘어 어느 거래처의 리스크가 큰지, 어떤 품목의 마진이 떨어지는지, 어떤 공정에서 손실이 반복되는지 제안하는 단계다.

중소기업 AI 전환은 거대한 시스템 구축이 아니라 업무의 작은 병목을 하나씩 제거하는 과정이어야 한다.

AI 분석: 중소기업 AI 병목은 5곳에서 반복된다

여러 조사와 현장 사례를 종합하면 중소기업 AI 전환의 병목은 다섯 곳에서 반복된다.

첫째, 데이터 병목이다. 자료가 없어서가 아니라 흩어져 있고 표준화돼 있지 않다. AI가 분석할 수 있는 형태로 정리하는 전처리 단계가 부족하다.

둘째, 비용 병목이다. 구독료보다 도입 컨설팅, 시스템 연동, 센서 설치, 클라우드, 교육비가 부담이다. 특히 제조업은 현장 설비와 연결해야 해 초기비용이 커진다.

셋째, 인력 병목이다. 외부 공급기업과 내부 현장을 연결할 중간 인재가 부족하다. AI를 아는 사람은 현장을 모르고, 현장을 아는 사람은 AI를 모르는 경우가 많다.

넷째, 보안 병목이다. 외부 AI 활용 시 원가, 거래처, 설계, 고객정보 유출 우려가 있다. 명확한 가이드가 없으면 AI 사용이 위축되거나 통제되지 않은 사용이 늘어난다.

다섯째, 성과 병목이다. AI 도입 전 기준 데이터가 부족하면 도입 후 효과를 측정하기 어렵다. 효과를 증명하지 못하면 추가 투자가 막힌다.

이 다섯 가지 병목은 서로 연결돼 있다. 데이터가 없으면 성과를 측정하지 못하고, 성과를 입증하지 못하면 투자가 줄고, 투자가 줄면 인력을 확보하지 못한다. 인력이 없으면 데이터 정리도 안 된다. 중소기업 AI 전환이 어려운 이유는 하나의 장벽이 아니라 악순환 구조 때문이다.

[AI 일러스트 = 정성훈 기자]
 해외 사례가 주는 기준: 중소기업 AI는 생태계로 풀어야 한다

해외 논의에서도 중소기업 AI 전환은 개별 기업의 노력만으로 해결하기 어렵다는 점이 강조된다. 대기업 중심의 AI 성숙도 모델을 중소기업에 그대로 적용하기 어렵고, 중소기업은 자원 제약과 비공식적 의사결정, 대표자 중심 경영, 외부 생태계 의존도가 크다는 분석이 나온다. 중소기업용 AI 성숙도 논의는 내부 역량뿐 아니라 외부 지원, 협업 네트워크, 공급기업 생태계까지 함께 봐야 한다는 방향으로 이동하고 있다.

한국에도 이 관점이 필요하다. 중소기업 한 곳이 데이터 전문가, AI 엔지니어, 보안 전문가, 공정 전문가를 모두 보유하기는 어렵다. 따라서 업종별 협회, 공공기관, 지역 테크노파크, 대학, 공급기업, 대기업 원청이 함께 참여하는 방식이 필요하다.

특히 지역 중소기업에는 공동 인프라가 중요하다. 수도권 기업과 비수도권 기업의 AI 활용률 격차가 이미 나타나는 상황에서 지역별 제조AI 지원센터, 공동 데이터 표준, 공동 보안환경, 업종별 실증공장 같은 장치가 필요하다. AI 전환을 기업 단위로만 맡기면 자원이 부족한 기업부터 뒤처질 수밖에 없다.

중소기업 AI 정책은 보조금 정책이 아니라 산업 생태계 정책이어야 한다.

[AI 일러스트 = 정성훈 기자]
정책 대안: 바우처보다 데이터 정비가 먼저다

중소기업 AI 격차를 줄이려면 정책 순서를 바꿔야 한다.

첫째, AI 도입 전 데이터 진단을 의무화해야 한다. 기업이 어떤 데이터를 갖고 있고, 어떤 데이터가 빠져 있으며, 어떤 형식으로 정리해야 하는지 먼저 봐야 한다. 병원 진료 전에 검사를 하듯, AI 도입 전 데이터 건강검진이 필요하다.

둘째, 업종별 AI 업무표준을 만들어야 한다. 제조업, 유통업, 농식품, 수출기업, 소상공인별로 반복되는 업무를 정리하고, 바로 적용 가능한 문서 양식과 데이터 항목을 제공해야 한다.

셋째, 보안형 AI 활용 가이드를 제공해야 한다. 어떤 자료는 외부 AI에 넣어도 되는지, 어떤 자료는 익명화해야 하는지, 어떤 자료는 내부망에서만 처리해야 하는지 명확히 해야 한다.

넷째, AI 전환 매니저를 키워야 한다. 코딩만 아는 인재가 아니라 현장 업무와 AI를 연결하는 중간 인재가 필요하다. 이들은 중소기업의 업무를 듣고, 데이터 흐름을 정리하고, 적절한 AI 활용 단계를 설계하는 역할을 해야 한다.

다섯째, 성과 측정 기준을 단순화해야 한다. 불량률 감소, 납기 단축, 재고 감소, 견적 처리시간 단축, 고객응대 시간 단축처럼 중소기업이 체감할 수 있는 지표를 중심으로 평가해야 한다.

정책의 핵심은 AI를 도입했는지 여부가 아니라 AI가 어떤 병목을 얼마나 줄였는지를 보는 것이다.

[AI 일러스트 = 정성훈 기자]
중소기업이 뒤처지면 한국 산업의 AI 전환도 늦어진다

한국 경제는 대기업만으로 움직이지 않는다. 제조업 경쟁력은 수많은 중소 협력업체의 품질, 납기, 원가, 기술력 위에 서 있다. 대기업이 AI로 빨라져도 협력업체가 따라오지 못하면 공급망 전체의 속도는 제한된다.

AI 양극화는 개인의 문제가 아니라 산업구조의 문제다. 대기업은 자체 AI 플랫폼을 만들고, 중견기업은 일부 시스템을 도입하고, 중소기업은 무료 챗봇에 머무르는 구조가 굳어지면 생산성 격차는 누적된다. 이는 임금 격차, 납품단가 격차, 투자 격차, 지역 격차로 이어질 수 있다.

중소기업의 AI 전환을 복지나 지원사업으로만 보면 안 된다. 이는 한국 산업의 생산성 정책이다. 인구 감소와 인력난, 고금리 부담, 원가 압박 속에서 중소기업이 버티려면 반복 업무를 줄이고 품질과 납기를 안정화해야 한다. AI는 그 수단이 될 수 있다. 다만 AI를 붙일 수 있는 데이터와 업무표준이 먼저 있어야 한다.

문제는 중소기업이 AI를 모른다는 것이 아니다. 문제는 AI를 자신의 일에 어떻게 붙여야 할지 모르는 구조다. 해법도 명확하다. AI 계정 지원보다 데이터 정리, 업무표준, 보안 가이드, 현장형 교육이 먼저다.

중소기업의 AI 전환은 거대한 기술혁명이 아니라 납기표, 견적서, 불량기록, 재고표를 정리하는 일에서 시작된다.

■ 한 줄 요약
중소기업 AI 격차의 본질은 AI 서비스 가격이 아니라 AI를 붙일 수 있는 데이터·업무표준·전담인력이 부족한 구조에 있으며, 해법은 바우처 지급보다 데이터 정비와 현장형 AI 업무전환 체계를 먼저 구축하는 데 있다.

* [AI로 읽는 경제]는 AI 어시스턴트가 분석한 내용을 바탕으로 기자가 정리한 내용입니다. ChatGPT, Google Gemini, Perplexity, Claude AI 모델이 적용됐습니다. 상단의 'AI MY 뉴스' 로그인을 통해 뉴스핌의 차세대 AI 콘텐츠 서비스를 활용해 보기 바랍니다.

jsh@newspim.com

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현대차 '성과급 400%+1270만원' 잠정합의 [서울=뉴스핌] 이찬우 기자 = 현대자동차 노사가 장기간 이어진 교섭과 파업 끝에 올해 임금교섭 잠정합의안을 마련했다. 노사는 피지컬 인공지능(AI)과 로보틱스 등 미래 기술 도입에 공동 대응하고, 2028년까지 기술직 500명을 신규 채용하기로 했다. 현대자동차 노사 관계자들이 지난 6월 18일 현대차 울산공장에서 2025년 임금 및 단체협상 교섭 상견례를 했다. [사진=현대차] 현대차 노사는 25일 울산공장 본관 동행룸에서 열린 16차 교섭에서 잠정합의안을 도출했다고 밝혔다. 최영일 현대차 대표이사와 이종철 전국금속노동조합 현대자동차지부장 등 노사 교섭대표가 참석했다. 상견례 이후 111일 만이다. 올해 교섭은 7월 이후 노조가 파업에 돌입하면서 장기간 진통을 겪었다. 파업에 따른 차량 생산 차질과 직원 임금 손실이 발생했고, 부품 협력사의 경영 부담도 커졌다. 노사는 추가 피해를 막고 하반기 생산과 신차 출시 일정을 정상화해야 한다는 데 공감해 잠정합의에 이르렀다. 파업 여파를 조속히 수습하고 대내외 불확실성에 대응하는 데도 힘을 모으기로 했다. 이번 합의에는 임금과 근로조건뿐 아니라 미래 산업 전환에 관한 내용도 포함됐다. 노사는 피지컬 AI와 로보틱스 등 미래 기술 도입이 기업 경쟁력 확보에 필요하다는 데 뜻을 같이했다. 이에 따라 회사는 신사업과 신기술 추진 경과를 노조와 투명하게 공유하고, 노사는 미래 산업 전환 과정에 공동 대응하기로 했다. 변화 대응력과 생산성, 제조 경쟁력 향상을 위한 제도 개선 방안도 논의한다. 기술직 신규 채용도 진행한다. 노사는 2027년 하반기 핵심 직무를 중심으로 기술직 200명을 채용하고, 2028년에는 300명을 추가로 뽑기로 했다. 현대차는 국내 공장 재편에 따라 기존 1공장과 42라인 재건축을 추진하고 있다. 이에 따른 대규모 인력 배치 전환이 예정돼 있지만, 노사는 고용 창출이라는 사회적 책임을 고려해 신규 채용에 합의했다. 임금과 성과급은 기본급 10만원 인상과 경영성과금 400%+1270만원, 현대차 주식 15주, 해시포인트 50만원 지급 등으로 구성됐다. 기본급 인상분에는 호봉승급분이 포함됐다. 현대차 관계자는 "장기간의 교섭 진통과 파업으로 주주와 고객, 부품 협력사 등 이해관계자들에게 심려를 끼쳐 송구하다"며 "하반기 생산과 신차 출시에 총력을 다해 고객 성원에 보답하겠다"고 말했다. chanw@newspim.com 2026-08-25 08:07
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자본 희소성 쇼크 몰려온다 *자금 풍요의 시대가 저물고 자금쟁탈의 시대가 도래했다. 글로벌 금융시장에 자금을 공급하던 주체들의 돈줄기는 저마다의 사정으로 가늘어지고 있다. 그 반대편에선 천문학적 부채를 안고 있는 주요국 정부들의 재정 차입 수요와 인공지능(AI) 기술혁명의 물결에 올라타려는 기업들의 투자 붐으로, 민·관의 자금조달이 봇물을 이룬다. 인플레이션 유령을 떨치지 못한 중앙은행들은 참전을 꺼리고 있다. 다음 ①~⑤편에서는 '과잉저축 시대'의 종언과 '대(大)차입 시대로 전환'을 불러온 동인과 이것이 자산시장에 갖는 함의를 짚어본다. ⑥~⑨편은 미래 매출과 수익을 담보로 자금조달 각축전을 벌이는 AI업계의 최근 동향과 이들의 부채 폭식이 초래할 금융 측면의 위험, 그 위험 너머의 기회를 살피기로 한다. [서울=뉴스핌] 황숙혜 기자 = 저축 과잉(Saving Glut)의 시대가 막을 내리고 자본 희소성(Capital Scarcity)의 시대가 본격화됐다. 골드만 삭스를 포함한 월가의 공룡 투자은행(IB)은 기업부터 정부까지 자금 수요가 폭증하는 반면 돈줄이 말라 들어가면서 기간 프리미엄의 구조적 상승과 채권 자경단의 빈번한 출몰이 뉴 노멀로 자리잡기 시작했다는 데 한 목소리를 낸다. 중국의 과잉 저축과 IT 대기업의 자금력, 여기에 일본의 초저금리가 미국 정부의 국채 발행 물량을 흡수하면서 금리를 누르고 자산시장의 버블을 부추겼던 패턴이 깨졌다는 얘기다. 무위험 자산으로 통했던 미국 국채의 리스크 프리미엄이 상승하면서 자본 효율성이 낮은 기업이나 부채 규모가 큰 정부가 시장의 냉정한 심판에 직면하게 됐고, 저금리를 지렛대 삼은 자산 버블을 뒤로 하고 높은 레벨의 자본 비용을 전제로 한 새로운 투자 방정식이 자리잡고 있다는 데 월가 구루는 공감대를 형성한다. 골드만 삭스는 최근 보고서에서 인공지능(AI) 레버리지 청산과 미 국채 금리 급등, 호르무즈 해협 분쟁 등 2026년 여름 글로벌 금융시장을 흔든 세 가지 변수가 일회성 악재로 보기 힘들다고 주장했다. 지난 20여년간 지속된 과잉 저축 시대가 끝나고 자본 희소성의 시대가 열렸다는 사실을 알려주는 경고음이라는 얘기다. AI 레버리지 투자로 고수익률을 올렸던 헤지펀드가 7월 반도체 지수 폭락으로 160억달러 규모의 포지션을 시타델(Citadel)에 전량 매각한 사실이나 미국 연방준비제도(Fed)의 6차례 금리 인하에도 30년물 국채 수익률이 5.27%까지 뛴 점, 그리고 미국-이란 갈등으로 국제 유가가 급등락을 반복하는 가운데 미국 전략석유비축(SPR) 규모가 40년래 최저 수준으로 떨어진 것은 20년간 저금리를 떠받쳤던 대전제가 무너진 데 따른 결과라는 얘기다. 저축 과잉 시대 종료와 자본 희소성 시대 개막 [AI 일러스트=황숙혜 기자] 해외 중앙은행의 미국 국채 보유 비중이 34% 선에서 24% 아래로 떨어진 것은 자금 공급의 축소를 의미하고, 연간 8000억달러 이상 AI 인프라 구축과 리쇼어링, 각국 방위비 증액, 여기에 국채 만기 도래에 따른 차환 수요까지 자금 수요는 폭발적이다. 자금시장의 수급 불균형으로 인해 자본의 가격에 해당하는 실질 금리, 즉 기간 프리미엄이 구조적인 상승세로 고착화될 수밖에 없는 실정이라고 골드만 삭스는 경고한다. 뿐만 아니라 주식시장과 국채시장, 원유시장의 유동성이 동시에 막히는 이른바 '유동성 트리플 킬(Liquidity Triple-Kill)로 인해 변동성 상승이 일상화되는 '고변동성 사이클(High Volatility Cycle)에 진입했다고 보고서는 판단한다. 골드만 삭스가 제시한 '유동성 트리플 킬'은 주식과 채권, 원유를 포함한 실물 자산 시장의 유동성이 한 시점에 동시에 막히면서 서로 악순환을 일으키는 유동성 경색을 의미한다. 실제로 높은 레버리지를 일으켜 AI 테마에 베팅했던 헤지펀드가 지수 폭락으로 담보 부족에 시달리게 되자 무차별 매도를 강행, 주가 하락과 강제 청산, 추가 급락의 악순환을 일으켰다. 채권시장에서는 미국 정부가 연간 1조달러를 웃도는 이자 비용과 재정 적자를 메우기 위해 매달 천문학적인 규모의 국채를 발행하지만 해외 중앙은행과 연기금의 매수는 위축되는 실정이다. 미 재무부가 시장에서 막대한 현금을 흡수하면서 빅테크를 포함한 기업들 자금줄이 바닥을 드러냈고, 장기물을 중심으로 금리 역주행이 벌어졌다. 설상가상, 호르무즈 해협 차단으로 유가 폭등과 인플레이션을 막아주던 미국 전략비축유가 40년래 최저치로 떨어지면서 유가 변동성을 완충해 줄 실물 유동성 버퍼도 거의 소멸했다. 골드만 삭스는 미국 10년 만기 국채 수익률이 4% 아래로 복귀할 수 있을지 여부는 연준의 손을 벗어난 문제라고 주장한다. 원유시장만 보더라도 호르무즈 해협 리스크 프리미엄이 일회성 충격에서 지속적인 할인 요인으로 전환했고, 원유 변동성지수(OVX)와 뉴욕증시의 공포지수(VIX) 간의 거대한 격차가 단기간에 줄어들기 어렵다는 얘기다. 2026년 여름을 기점으로 금융시장이 마침내 자본 희소성이라는 새로운 패러다임에 프리미엄을 지불하기 시작했고, AI 레버리지 청산과 미 국채 금리 급등, 호르무즈 분쟁이라는 세 가지 힘은 거대한 서사의 세 가지 단면일 뿐 이면에 깔린 구조적 동인들은 이제 본색을 드러내기 시작했다고 골드만 삭스는 강조한다. 미국 30년물 국채 수익률 [자료=블룸버그] 저금리와 저물가, 풍부한 유동성이라는 과거의 공식이 더 이상 작동하지 않고, 장기 국채를 중심으로 고금리 고착화와 자본 조달 비용 상승으로 인한 기업 양극화, 채권 자경단의 지배력 강화, 자산시장 변동성의 일상화가 새로운 메커니즘으로 등장했다는 것. 월가의 황제로 통하는 제이미 다이먼 JP 모간 최고경영자(CEO)의 경고도 같은 맥락이다. 그는 지난 5월 블룸버그TV와 인터뷰에서 월가가 과잉 저축의 시대를 뒤로 하고 자본 희소성의 시대로 진입하고 있다고 말했다. 미국 10년 만기 국채 수익률 [자료=블룸버그] 저축 부족과 대출 수요 폭발로 시장 금리가 예상보다 훨씬 더 높은 수준까지 오를 수 있다는 것. 그는 미국을 비롯한 주요국 정부의 브레이크 없는 국채 발행과 이자 부담, 공급망 재편과 친환경 전환에 들어가는 거대한 인프라 자금, AI 및 국방비 지출 급증 등 세 가지를 '자금 폭식'의 주요인으로 꼽았다. 미국 30년물 국채 수익률이 5.27%까지 오르며 2007년 이후 19년만에 최고치를 기록했고, 2년물 수익률도 상승 흐름을 지속, 시장이 정부의 재정 적자와 인플레이션 리스크를 적극 반영하는 가운데 다이먼은 기업 신용 시장에 닥칠 '이중 고통'을 경고했다. 국채시장 뿐 아니라 회사채와 신용시장도 충격을 피하기 어렵다는 것. 국채 금리 상승으로 인해 모든 회사채의 이자율 벤치마크가 올랐고, 기업 부도 위험 재평가로 스프레드가 벌어질 수밖에 없다는 얘기다. 막대한 부채를 짊어진 기업들이 만기 연장에 나서면서 과거보다 높은 이자 비용을 감당해야 하기 때문에 기업 신용 리스크가 본격적으로 누적, 차환 대란이 터질 수도 있다고 그는 말한다. 이 밖에 월가의 여러 전문가들도 흡사한 의견을 제시했다. 씨티그룹의 매크로 전략가 짐 맥코믹은 보고서에서 "인플레이션 우려가 확산되면서 채권 트레이더들이 30년물 수익률의 핵심 목표치로 5.5%를 겨냥하고 있다"고 주장했다. TS 롬바드의 스티븐 블리츠 수석 미국 이코노미스트는 보고서에서 "미국 10년물 수익률이 6%까지 치솟을 수 있다"며 "국채 장기 약세장이 이제 시작"이라고 경고했다. 재정 적자와 인플레이션, 그리고 차환 압박이 누적되는 가운데 고금리 장기화(higher for longer)가 고착되면서 채권과 신용시장이 앞으로 보다 가혹한 시험대를 직면하게 될 가능성에 월가는 무게를 둔다. 시장 전문가들은 저금리와 풍부한 유동성이 종료되고 자본 희소성과 고금리가 정착되는 새로운 국면에서는 과거처럼 연준의 금리 인하만 바라보고 주가 밸류에이션이 상승하기는 어렵다고 말한다. AI 레버리지 청산에서 보듯 악재가 터지거나 유동성 경색이 발생할 때 시장을 받쳐줄 '무제한 자금'이 실종됐고, 증시 전반의 변동성 상승과 재무 건전성에 따른 기업들의 극단적 양극화가 벌어질 수 있다는 관측이다. 기대와 소문에 기대 오르는 주식보다 잉여현금흐름(FCF)과 실적이 우량한 종목으로 투자 영역을 좁히고, 인컴 및 현금성 자산의 비중을 늘리는 전략이 필요하다는 조언이다. shhwang@newspim.com 2026-08-25 09:15
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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