AI 핵심 요약
beta- 두산건설이 18일 2026년 하반기 신입사원을 뽑는다.
- 모집 분야는 8개 부문이며 안전은 자격증이 필수다.
- 서류는 21일 10시부터 다음 달 2일 18시까지 접수했다.
!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.
서류전형, AI역량검사, 1·2차 면접 거쳐 12월 말 최종 합격자 선발
[서울=뉴스핌] 송현도 기자 = 두산건설이 2026년 하반기 신입사원을 공개 채용한다고 18일 밝혔다.
채용 분야는 건축시공, 토목시공, 기계시공, 전기시공, 안전, 현장관리, 영업, 재무 등 총 8개 부문이다. 지원 자격은 4년제 대학 기졸업자 및 2027년 2월 졸업 예정자이며, 공통적으로 어학 기준을 충족하고 해외여행에 결격 사유가 없어야 한다. 특히 안전 분야의 경우 관련 자격증 소지가 필수다.
전형 절차는 서류 심사를 시작으로 AI역량검사, 1차 및 2차 면접을 거쳐 최종 합격자를 가린다. 최종 선발된 인원은 오는 12월 말 공식 입사하게 된다.
서류 접수 기간은 이달 21일 오전 10시부터 다음 달 2일 오후 6시까지이며, 두산건설 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.
두산건설 측은 최근 민간과 공공을 아우르는 수주 실적 호조에 발맞춰 회사의 미래 성장을 함께 이끌어갈 핵심 인재 발굴에 선제적으로 나서게 됐다고 덧붙였다.
[AI Q&A]
Q. 두산건설의 2026년 하반기 신입사원 공개채용 모집 분야와 기본 지원 자격은 어떻게 되나요?
A. 모집 분야는 건축시공, 토목시공, 기계시공, 전기시공, 안전, 현장관리, 영업, 재무 등 총 8개 부문입니다. 지원 자격은 4년제 대학 졸업자 및 2027년 2월 졸업예정자로, 정해진 어학 성적 기준을 충족하고 해외여행 결격 사유가 없어야 합니다. 단, 안전 분야 지원자는 관련 국가 자격증을 필수로 소지해야 지원이 가능합니다.
Q. 구체적인 채용 전형 절차와 서류 접수 일정은 언제입니까?
A. 전형 절차는 서류전형, AI역량검사, 1차 면접, 2차 면접 순으로 심도 있게 진행되며, 모든 과정을 통과한 최종 합격자는 오는 12월 말에 정식으로 입사하게 됩니다. 서류 접수는 9월 21일 오전 10시부터 10월 2일 오후 6시까지 두산건설 채용 전용 홈페이지를 통해 온라인으로 진행됩니다.
Q. 두산건설이 이번 채용을 통해 강조하고 있는 회사의 비전과 근무 환경은 어떠한가요?
A. 최근 주택 및 토목 인프라 등 건설산업 전반에서 안정적인 수주 성과를 내며 성장세를 그리고 있는 만큼, 함께 미래를 만들어갈 우수 인재를 적극적으로 확보한다는 계획입니다. 입사 후 임직원들이 안정적으로 역량을 발휘할 수 있도록 유연근무제, 자녀 학자금, 의료비 지원 등 다양한 복리후생을 제공하며, 회사의 성장 과실을 임직원과 함께 나누는 투명한 보상체계를 운영하고 있습니다.
dosong@newspim.com
