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삼성전자 '블루핵 해커톤' 대회, 그룹 전체 행사로 확대

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-5개 관계사 119명 참가..한계 위기감 반영 '창조혁신' 강조

 


[뉴스핌=이강혁 기자] 삼성전자의 블루핵(Blue Hack) 대회가 그룹 차원의 행사로 확대됐다. 블루핵 대회는 1박2일 동안 삼성전자 사내 임직원이 모여 혁신 제품이나 서비스를 만드는 일종의 개발자 대회다. 삼성은 최근 이 대회를 다양한 관계사가 참여하도록 그룹 차원의 행사로 바꿨다. 각종 사업이 한계에 직면한 위기감을 반영해 창조혁신의 필요성을 강조하기 위한 전략적 판단으로 풀이된다.

16일 삼성에 따르면 이날 오전 사내방송에는 지난 4일부터 5일까지 치러진 블루핵 해커톤 대회 현장이 방영됐다. 올해로 3회를 맞이한 블루핵 해커톤 대회는 이번부터 삼성전자 내부 행사에서 그룹 전체 행사로 확대됐다. 삼성은 이 대회를 위해 지난 6월부터 참가자를 모집했다. 삼성SDS, 삼성디스플레이, 삼성전자, 삼성정밀화학, 제일기획 등 총 5개 관계사에서 119명이 참가했다. 이들 관계사 임직원들은 한자리에 모여 엉뚱한 상상을 현실로 만드는 장을 펼쳤다.

해커톤(Hackathon)은 해킹(Hacking)과 마라톤(Marathon)의 합성어로 마라톤을 하는 것처럼 정해진 시간 동안 난이도 높은 프로그래밍을 하는 행사다. 블루핵 해커톤은 삼성 임직원만이 참여하는 가운데 1박2일 동안 아이디어를 직접 만들어 보는 해커톤이다.

블루핵 해커톤 대회는 삼성이 추진하고 있는 창조혁신 계획의 일환이다. 그동안 삼성전자를 중심으로 블루핵을 비롯해 업무 연관성을 벗어난 혁신 프로젝트인 C랩과 비효율적인 업무 관행을 혁신하는 워크 스마트 등 다양한 혁신제도가 시행돼 왔다.

▲지난 4일부터 5일까지 치러진 블루핵 해커톤 대회 현장.
이번 블루핵 해커톤 대회는 1박2일간의 본선 대회에 앞서 지난달 24일 참가자들이 첫 미팅을 가졌다. 각자의 아이디어를 발표해 팀원을 모집하는 자리는 수원 삼성전자 사업장 R4 1층 대강당에서 열렸다. 서로 자신의 꿈을 함께 이룰 팀원을 영입하면서 본선에는 최소 4명의 팀원을 확보해야 했다. 치열한 경쟁을 통해 총 19개 팀이 결성됐다.

이렇게 결성된 본선 팀은 지난 4일 삼성전자 서천 인재개발원에 모여서 본선 대회를 펼쳤다. 이들에게 주어진 시간은 4일 저녁 8시부터 5일 오후 3시까지 단 19시간이다. 참가자들은 19시간 안에 모든 것을 만들고 실험해야 하는 고난도 작업을 진행했다.

해커톤의 묘미는 제한된 자원을 가지고 어떻게 효율적으로 활용하느냐가 관건이다. 팀원들의 업무를 적절하게 분배하는 것 또한 굉장히 중요한 문제다. 2시간의 아이디어 확정 과정을 거쳐 늦은 밤 10시경부터 본격적인 개발이 시작됐다. 팀당 평균 2대의 개발 전용 노트북이 지원됐다.

미리 모든 관련 자재를 준비한 팀도 있었지만 아이디어를 다듬느라 생각하지 못한 물품들이 필요하게 된 팀들도 있었다. 이런 팀들은 개발팀과 물품조달팀으로 나눠 일부는 개발하고 일부는 늦은 밤에도 수원 시내를 배회하며 필요한 자재를 공수해 오기도 했다.

특히 소프트웨어 개발로만 이루어진 해커톤과는 달리 블루핵 해커톤의 경우 하드웨어와 소프트웨어, 서비스를 결합한 형태의 아이디어들이 많았다. 대학교 때 자주 보았던 납땜용 인두와 오실로스코프는 학창 시절을 떠오르게 하는 또 하나의 볼거리였다.

이번 대회에서 참가자들이 직접 뽑은 베스트 아이디어팀은 '내가 니 애미다'팀의 엄지손가락으로 자주 사용하는 기능을 실행하는 안드로이드 애플리케이션이 선정됐다. 또 '지구를 지켜라'팀의 스마트폰과 빔프로젝터를 이용한 아이언맨 게임기, '갤럭시끼어'팀의 장갑을 이용해 장애인, 인부, 소방관들이 손으로 대화할 수 있도록 하는 커뮤니케이션 툴 등도 모두 3팀이 뽑혔다.

이날 사내방송에서 행사를 진행한 삼성전자 김유진 책임은 "그룹 사람들이 함께 모이다 보니 정말 행사 자체를 즐기는 결과에 연연하지 않는 축제의 성격이 강해진 것 같다"며 규모만큼 흥이 더해졌던 분위기를 전했다.

삼성 관계자는 "아이디어를 구체화해 보면 아이디어가 꿈이 아닌 현실로 다가오는 현장을 몸소 체험해 볼 수 있다"며 "앞으로도 블루핵 해커톤은 계속되며 꿈과 열정이 있는 삼성 임직원이라면 버킷리스트에 블루핵 해커톤을 담아보라"고 독려했다.



[뉴스핌 Newspim] 이강혁 기자 (ikh@newspim.com)

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'육해공 통합' 4년제 사관학교 대전 자운대에 세운다 [서울=뉴스핌] 오동룡 군사방산전문기자 = 국방부가 16일 '국방교육 대개혁'을 표방하며 육·해·공군 사관학교를 대전 자운대 일대에 통합하는 '국군사관학교 창설 기본계획'을 공식 발표했다. 미래 안보환경 변화와 전시작전통제권(전작권) 회복 이후 한미연합방위체제를 이끌 장교를 양성하기 위해, 기존 각 군 사관학교를 "최고 수준의 첨단 통합 사관학교"로 재편하겠다는 구상이다. 국방부는 이번 계획을 "국방교육 대개혁의 첫걸음이자, 사관학교 교육체계 전반을 재설계하는 도약적 혁신"이라고 규정했다. 안규백 국방부장관이 지난 2월 20일 오전 충남 계룡대 대연병장에서 열린 육·해·공군 사관학교 통합임관식에서 축사를 하고 있다. [사진=국방부 제공] 2026.07.16 gomsi@newspim.com 국방부는 문제 인식의 출발점으로 "지금 변화하지 않으면 미래는 없다"고 규정하며, "각 군 사관학교 병립 체계가 자원 중복과 분산투자를 초래하는 구조적 비효율을 낳고 있다"고 진단했다. 현행 육·해·공군 사관학교는 각각 약 700~1000명 규모로 일반 종합대학 단과대 수준에 불과하지만, 총 2900여 명의 생도를 양성하기 위해 3명의 3성 장군을 포함한 7명의 장성, 약 3000여 명의 지원 인력을 유지하고 있어 "규모 대비 지휘·지원 구조가 비대하다"는 것이 국방부 판단이다. 국방부는 또한 "전쟁 양상이 지·해·공을 넘어 우주, 사이버, 전자기스펙트럼 등 '다영역 통제 능력'을 요구하는 시대로 급변하고 있는데도, 사관학교 교육체계는 여전히 군종별로 분절된 구조에 머물러 있다"고 지적했다. 새로 출범할 국군사관학교는 대전 자운대 지역에 통합 신설되며, KAIST와 국방과학연구소(ADD), 항공우주연구원, 천문연구원, 전자통신연구원, 원자력연구원 등 주요 연구기관이 밀집한 과학기술 클러스터와 연계된 '스마트캠퍼스'로 설계된다. 국군사관학교 예상 조감도. [그래픽=국방부 제공] 2026.07.16 gomsi@newspim.com 국방부는 "분산·노후화된 기존 육·해·공군 사관학교 시설을 하나로 모아 과감한 집중투자를 단행, 규모의 경제가 실현된 세계 최고 수준의 통합 교육 플랫폼을 만들겠다"고 밝혔다. 교육과정은 우주·사이버·전자기스펙트럼을 포함한 AI 기반 전영역 작전을 주도할 수 있는 각 군 특성화 교육과, 전작권 회복 이후 한미 장병을 주도할 수 있는 국제 감각·소양 함양 과정으로 재설계된다. 국방부는 "현재 약 24% 수준인 사관학교 민간교수 비율을 점차 50% 이상으로 끌어올리고, 국립대학 수준 처우를 보장해 최고 석학이 장교 양성 일선에 참여하도록 하겠다"고 밝혔다. 통합 국군사관학교를 중심으로 간호사관학교, 첨단사관학교, 학군·학사장교 과정 등 다양한 교육 코스를 수용하는 '국방교육 허브'로 장기 발전시키고, 상징성이 큰 기존 사관학교 시설과 기념공간은 보존·활용 방안을 병행 마련한다는 계획이다. 국방부는 "전작권 회복 이후 한미연합방위체제를 이끌 주역을 길러내는 세계적 수준 첨단 사관학교로 도약하겠다"며 "국민 의견을 적극 수렴하는 열린 절차로 국방교육 대개혁을 추진하겠다"고 덧붙였다. gomsi@newspim.com 2026-07-16 10:12
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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